Eğitim-Bir-Sen’in toplu sözleşme kazanımlarından biri olan ‘ders yılı içerisindeki iş günlerinde genel idari izinli olmaları sebebiyle eğitim ve öğretim faaliyetlerini fiilen yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenler ile öğrencilerin çeşitli nedenlerle sınıf veya okul bütünlüğünde izinli sayılmaları sebebiyle eğitim ve öğretim faaliyetlerini fiilen yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenler, bu sürelerde üzerlerinde bulunan aylık karşılığı ders, varsa ek ders, ders niteliğinde yönetim, hazırlık ve planlama görevlerini yapmış sayılırlar’ hükmü gereği, seçim sonrası okulların bir günlük tatilden dolayı ek ders ücretlerinde kesinti yapılmayacaktır.

Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerin Ders ve Ek ders Saatlerine İlişkin Kararda, Milli Eğitim Bakanlığı’na bağlı eğitim kurumlarında görev yapan yönetici ve öğretmenlerin aylık karşılığı ders ve ek ders saatleri ile diğer görevlerine yönelik ek ders ücreti ödemelerine dair düzenlemeler yer almaktadır.

14/08/2014 tarihli ve 28735 sayılı Resmi Gazete yayımlanan Kamu Görevlilerinin Geneline ve Hizmet Kollarına Yönelik Mali ve Sosyal Haklara İlişkin 2014 ve 2015 Yıllarını Kapsayan 2. Dönem Toplu Sözleşmenin Eğitim, Öğretim ve Bilim Hizmet Koluna İlişkin Toplu Sözleşme bölümünün “Ders görevinin yapılmış sayılacağı haller” başlıklı ikinci maddesinde, “Milli Eğitim Bakanlığına bağlı örgün ve yaygın eğitim kurumlarında ders yılı içerisindeki iş günlerinde genel idari izinli olmaları sebebiyle eğitim ve öğretim faaliyetlerini fiilen yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenler ile öğrencilerin çeşitli nedenlerle sınıf veya okul bütünlüğünde izinli sayılmaları sebebiyle eğitim ve öğretim faaliyetlerini fiilen yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenler, bu sürelerde üzerlerinde bulunan aylık karşılığı ders, varsa ek ders, ders niteliğinde yönetim, hazırlık ve planlama görevlerini yapmış sayılırlar” hükmüne yer verilmiştir. 

Yerel seçimler nedeniyle 31 Mart 2014 tarihinde okulların tatil edilmesi, “öğrencilerin çeşitli nedenlerle sınıf veya okul bütünlüğünde izinli sayılmaları” sonucu doğurmakta, bu durum da, yönetici ve öğretmenlerin 31 Mart Pazartesi günü üzerlerinde bulunan aylık karşılığı ders, varsa ek ders, ders niteliğinde yönetim, hazırlık ve planlama görevlerini yapmış sayılmalarını gerektirmektedir.

Genel yetkili sendika olarak Eğitim-Bir-Sen’in Kamu İşveren Heyeti ile toplu sözleşme masasında çözüme kavuşturduğu bir konuda, bir sendikanın değişikliklerden bihaber olarak Bakanlığa yazılı müracaatta bulunup, aldığı cevabı, “Girişimlerimiz sonuç verdi: 31 Mart’ta Ek Dersler Kesilmeyecek” başlığıyla sunması, işporta sendikacılığı anlayışından öte bir anlam taşımamaktadır.

Bakanlık, toplu sözleşme kazanımımıza atıfta bulunarak cevap verirken, malum sendikanın cevabı kavrayamaması karikatür gibi durmaktadır. Eğitim çalışanları, bu işporta sendikacılığı devrinin kapandığını bilmekte ve buna itibar etmemektedir.