Araklı -Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Başkanlığı, istihdam edeceği 1 Adet Büro Görevlisi pozisyonuna 5510 sayılı Sosyal Sigorta Kanunun uyarınca Belirsiz Süreli Sözleşmeli 1 (bir) Personel alınmasına dair ilana çıktı. Başvurular 11-20 Ağustos arasında yapılacaktır. İlanda genel şartların yanında özel şartlar dikkat çekmektedir.

Araklı Sydv -Büro Görevlisi Alımı Özel Şartlar (1 Kişi)

1)Üniversitelerin 4 yıllık yüksek öğretim kurumlarından (Eğitim Fakültesi hariç) mezun olmak.

YORUM : Eğitim Fakültesi mezunlarının başvuruları engellenmiştir. Öğretmenlerin daha sonradan MEB’e geçebileceği düşünülmüş olabilir. Fen-Edebiyat mezunu olup da Formasyon alanlar ve diğer üniversite mezunları başvurabilecektir.

2)İşe alım sürecinde geçerli olan 2013/2014 Kamu Personeli Seçme Sınavında KPSS P3 puan türünde en az 60 puan almış olmak

YORUM: Bu maddede özel bir durum yoktur.

3)Vakfımıza personel alımı ilanına çıkıştarihinden (11.08.2014) önce, Araklı ilçesi sınırları içerisinde en az 1 yıldır ikamet ediyor olmak.

YORUM: Araklı ilçe sınırları içerisinde en az 1 yıldır ikamet ediyor olma şartıyla başka il ve ilçelerden yapılacak başvurular engellenmiştir. İlçede oturan ve ilçeyi iyi tanıyan bir personele ihtiyaç duyulmuştur.

4)Alanı ile ilgili sertifikalara ve iş deneyimine sahip olmak, her hangi bir projenin yürütümünde çalışmış olmak ve çalıştığını belgelendirmek (bu koşulları sağlayanlar işe almada öncelikli olarak değerlendirilecektir.)

YORUM: Lisans mezunlarının tamamı bu şart nedeniyle başvuru yapamayabilir. Alanıyla ilgili sertifikası olan, iş deneyimi olan, projede görev almış olan bir personel aranmaktadır. Bu özel şart eleyici olacaktır.

5)İyi derecede bilgisayar kullanıyor olmak ve bilgisayar sertifikası olmak (mezun olduğu okulda zorunlu/ortak/seçmeli bilgisayar dersi alan ve bu hususu resmi olarak belgeleyen adayların ayrıca bilgisayar sertifikası şartı aranmayacaktır.)

YORUM: Bilgisayar sertifikası olmayanlar ve iyi derecede bilgisayar kullanamayanlar bu şartla elenmiştir. Mülakatta muhtemelen bilgisayarı kullanma becerisi de test edilir.

6)Her türlü iklim koşulunda ve her türlü araçla çalışabilmesine, seyahat etmesine herhangi bir engeli bulunmamak.

YORUM: Her türlü araçla çalışabilmesi demek genel bir ifadedir. Tüm araçları kullanacak sürücü belgesine sahip bir personele ihtiyaç duyuluyordur.

7)En az B sınıfı ehliyete sahip olmak.

YORUM: Ehliyeti olmayanlar başvuru yapamayacaktır.

8)Öğrenmeye ve sürekli gelişime açık olmak.

YORUM: Mülakat sırasında kişinin öğrenmeye ve gelişime açık olup olmadığı belli olacaktır.

9)En az 5 yıl işten ayrılmayacağını kabul ve taahhüt etmek.

YORUM: İşe alınacak personele 5 yıllık taahhüt imzalatılmasının çeşitli sebepleri vardır. Personelin daha sonradan başka kuruma tercih yapmasını önlemek, yüksek puanlıların başvuru yapmasını engellemek gibi.

10) İşin süresi daimi olup 2 ay deneme süresi vardır.

YORUM: İşe alınacak personelin 2 ay boyunca denenmesinin amacı şudur: Kişinin çalışmasından memnun olunmadığı takdirde 2 ay sonra işten çıkartılacaktır.

11)Mülakat sonucunda personel alıp almamakta vakıf mütevelli heyetimiz tam yetkilidir.

YORUM: Mülakat sonucunda personel alıp almamak Vakıf heyetine bağlıdır. Bütün genel ve özel şartları tutan kişi de olsa vakıf, hiç kimseyi almıyorum diyebilir.

Araklı SYDV’nin personel alım ilanı için tıklayınız.

http://www.arakli.gov.tr/default_B1.aspx?id=120