HÜKÜMETİN 2014 Programı’ndan
ilk altı ay için asgari ücrete yüzde 3, emekli aylıklarına ise yüzde 2.85 zam
çıktı. Ekonomi yönetiminin hedeflerinin yer aldığı programa göre gelecek yıl
doğuma bağlı analık, babalık, refakat ve ücretsiz izinler, kadınların
istihdamını azaltmayacak şekilde iyileştirilecek. Programa göre gelecek yıl tüm
kamu personeli maaş ve ücretlerine 175 lira seyyanen zam yapılması
amaçlanırken, 7 milyar liralık da özelleştirme geliri elde edilmesi bekleniyor.
Programa göre en son günlerin en çok tartışılan konusu haline gelen kadın
istihdamına da özel yer verildi. İş dünyasını yakından ilgilendiren
düzenlemelerden, makroekonomik hedeflere kadar birçok başlığın yer aldığı
hükümetin 2014 programında şu noktalara yer verildi.
ÖZEL SEKTÖRE KREŞ DESTEĞİ
Doğuma bağlı izinlerde özel
sektör ve kamu arasındaki farklar giderilecek. Doğum sonrası işe dönüşlerin
garanti altına alınması ve doğum nedeniyle işyerinde kadın ayrımcılığın
önlenmesi amacıyla hukuki düzenlemeler yapılacak. Ebeveynler için doğuma bağlı
olarak uzaktan, kısmi veya yarı zamanlı çalışma gibi alternatif modeller
geliştirilecek. Kreşlerin uygun ücretli olması için özel sektöre teşvikler
verilecek.
Asgari ücretin 2014 yılı Ocak
ve Temmuz aylarında yüzde 3 oranında, devredilen SSK ve Bağ-Kur emekli
aylıklarının ise önceki altı aylık enflasyon tahminine göre Ocak ve Temmuz
aylarında sırasıyla yüzde 2.85 ve yüzde 2.36 oranında artırılması öngörülüyor.
ÖZELLEŞTİRMEDEN 7 MİLYAR
Başbakan Tayyip Erdoğan’ın
“Devlet eliyle bahis oynama dönemi bitiyor” açıklamasının ardından hükümet,
2014 yılında Milli Piyango da dahil olmak üzere özelleştirmeden 7 milyar
liralık gelir elde etmeyi hedefliyor. Gelecek yıl fon gelirlerinin 8,2 milyar
lira, fon giderlerinin 5,9 milyar lira, fon sistemi finansman fazlasının 2,4
milyar lira olması hedefleniyor.
2014 yılında, öngörülen
büyüme ve yatırım artışlarına bağlı olarak istihdam 2013 yılına göre 565 bin
kişi artacak. İşsizlik oranı yüzde 9.4 olarak gerçekleşecek.Gelecek yıl
enflasyonun yüzde 5.3 oranında gerçekleşmesi de bekleniyor.
Orman vasfını yitirmiş Hazine
arazilerinin satışından 1 milyar lira gelir elde edilmesi öngörülüyor.
2014 yılında, mahalli idare
gelirlerinin 70,7 milyar, harcamalarının 69,8 milyar lira gerçekleşmesi ve
mahalli idareler dengesinin 820 milyon lira fazla vermesi öngörülüyor.
UZUN SÜRE KALMA TEŞVİĞİ
Emekli aylığı
hesaplamalarında kullanılan parametreler çalışma hayatında uzun sürelerde
kalmayı teşvik edecek şekilde güncellenecek. Aile ve iş yaşamının
uyumlaştırılmasına yönelik güvenceli esnek çalışma, kreş ve çocuk bakım
hizmetlerinin yaygınlaştırılması ve ebeveyn izni gibi alternatif modeller
uygulanacak. Gelir düzeyi düşük ailelerin çocuklarının kreş ve gündüz bakımevi
hizmetlerinden yararlanma imkanları geliştirilecek.
DOĞUM İZNİNDEN ÖZEL
ÜNİVERSİTEYE 2014 PROGRAMINDA NELER VAR?
HAKKI KORUYACAK KIDEM
Sosyal tarafların katılımıyla
işçilerin kazanılmış haklarını koruyarak istihdam üzerindeki mali yükleri
azaltacak, rekabet gücünü artıracak sürdürülebilir bir kıdem tazminatı fonu
oluşturulacak. Asıl işveren-alt işveren ilişkisinde işveren ve işçi
kesimlerinin yaşadığı sorunların çözümüne, işçilerin uğradığı sosyal ve
ekonomik hak kayıplarının giderilmesine yönelik mevzuatta değişiklik yapılacak.
Söz konusu alandaki denetimler etkinleştirilecek.
İşgücü piyasasına
girişlerinin kolaylaştırılması amacıyla kadınlar için esnek çalışma biçimleri
yaygınlaştırılacak. Kadınlara iş kurma alanında verilen mesleki bilgi,
rehberlik ve danışmanlık hizmetleri geliştirilecek. Kadınların çalışma hayatına
katılımını artırmak amacıyla evde bakım, bakımevi ve kreş hizmetlerine erişim
artırılacak. İşe alımlarda cinsiyet ayrımcılığını azaltmaya yönelik
bilinçlendirme faaliyetleri yürütülecek.
YABANCI İŞÇİ FORMÜLÜ
Ülkenin ekonomik ve sosyal
yapısını destekleyecek şekilde seçici bir yaklaşımla nitelikli yabancı işgücü
artırılacak ve yabancı kaçak işçi sayısı azaltılacak.
Kaldırılan sicil sisteminin
yerine etkinlik ve verimlilik analizini de içeren yeni bir sistem oluşturulacak,
verimlilik ve başarı ödüllendirilecek.
FARKLI DOĞUM MODELİ
Ebeveynler için doğuma bağlı
olarak uzaktan, kısmi veya yarı zamanlı çalışma gibi alternatif modeller
geliştirilerek, kamu ve özel sektör çalışanlarına bu çalışma modellerinden
faydalanması imkanı sunulacak. İşverenlerin özel istihdam büroları aracılığıyla
geçici personel istihdam etmelerine imkan sağlanarak işgücü kaybının önüne
geçilecek.
Tam gün eğitim verilen
okullarda okul saatlerinin çalışma saatleriyle uyumlu olmasını sağlamak için
velilerin talebi doğrultusunda ve uygun ücret karşılığında etüt uygulanacak.
TV’DEN ÇOCUK TEŞVİĞİ
Evliliklerin ve çocuk
sahipliğinin teşvik edilmesi amacıyla TV program ve yayınları teşvik edilecek.
Özel sektörle STK’ların ilgili faaliyetleri desteklenecek. Kamu spotları ve
eğitim müfredatında yapılacak düzenlemelerle bu alanlarda kamuoyu farkındalığı
artırılacak.
Kreşlerin yaygınlaşması ve bu
hizmeti uygun ücretlerle sunabilmeleri amacıyla özel sektöre yönelik teşvikler
geliştirilecek. Erken çocukluk dönemi bakım hizmetlerine erişimi artırabilecek
alternatif modeller ortaya çıkarılacak. * Nesiller arası dayanışma ve yaşlıya
saygı bilinciyle ilgili konulara örgün ve yaygın eğitim programlarında yer
verilmesi sağlanacak. Bir uygulama programına dönüştürülen Yaşlanma Ulusal
Eylem Planı kapsamındaki eylemlerin hayata geçirilmesine yönelik çalışmalar
yapılacak.
TİCARİ MEVDUATA GARANTİ
Şu anda Türkiye’de gerçek
kişilerin açtığı hesaplara 100 bin liraya kadar garanti var. Programda
“Tasarruf sahiplerinin hak ve menfaatlerinin daha fazla korunması amacıyla
ticari mevduatların mevduat sigortasına kapsamına dahil edilmesine ilişkin
olarak 5411 sayılı Bankacılık Kanununda değişiklik öngören taslağı hazırlanarak
Başbakanlığa sevk edilecektir” denildi.
İŞE DÖNÜŞE “GARANTİ”
Doğuma bağlı olarak verilen
analık, babalık, refakat ve ücretsiz izinler, kadınların istihdamını
azaltmayacak şekilde iyileştirilecek. Doğuma bağlı izinlerde özel sektör ve
kamu arasındaki farklılıklar mümkün olduğunca giderilmeye çalışılacak. Doğum
sonrası işe dönüşlerin garanti altına alınması ve doğum nedeniyle işyerinde
kadına yapılacak her türlü ayrımcılığın önlenmesi amacıyla hukuki düzenlemeler
yapılacak.
ÖZEL ÜNİVERSİTE KURULACAK
Özel üniversitelerin
kurulması icin çalışmalara başlanacak. Özel okulların eğitim hizmetlerindeki
payının artırılacağı da belirtilerek, “Eğitimin yaygınlaştırılmasında mahalli
idarelerin, gönüllü kuruluşların ve özel sektörün katkısı artırılacaktır”
denildi.
SANAL DEVRİYE HİZMETİ
Güvenliğe yönelik hedeflerin
de yer aldığı Program’a göre, sanal devriye hizmetleri geliştirilecek.
İnternette suç unsurları bulunan yayınlar tespit edilerek sayısal deliller elde
edilecek, yurtdışında yapılan yayınlarla ilgili içerik çıkarma/profil kapatma
ya da erişim engeli kararının alınması amacıyla Telekomünikasyon İletişim
Başkanlığı ile koordinasyon kurulacak. Jandarma birimlerinde
profesyonelleşmenin artırılması amacıyla profesyonel kadro oranı yüzde 60’a
yükseltilecektir. Mevcut durumda jandarma birimlerinde yaklaşık yüzde 30 olan
profesyonel kadro oranı, 2014 yılı sonuna kadar yüzde 60’a yükseltilecek ve
2014 yılından itibaren yıllara sâri olarak temin faaliyetlerine başlanacak. (Hürriyet)
