YÖNETMELİK
Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığından:
TÜRK İŞBİRLİĞİ VE KOORDİNASYON AJANSI BAŞKANLIĞI DİSİPLİN AMİRLERİ YÖNETMELİĞİ
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı bünyesinde görevli olan Devlet memurları ve sözleşmeli personelin disiplin amirlerini belirlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik, Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı’nda 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında görev yapan Devlet memurları ile sözleşmeli personeli kapsamaktadır.
Dayanak
MADDE 3- (1) İşbu Yönetmelik, 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası ile 124 üncü maddesi ile 29/4/2021 tarihli ve 3935 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı doğrultusunda yürürlüğe konulan Devlet Memurları Disiplin Yönetmeliği’nin 5 inci maddesine dayanarak hazırlanmıştır.
Disiplin amirleri
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelik çerçevesinde görev yapan Devlet memurları ve sözleşmeli personelin disiplin amirleri Ek-1 sayılı Cetvel’de yer almaktadır.
Disipline ilişkin usul ve esaslar bakımından uygulanacak mevzuat
MADDE 5- (1) Disiplinle ilgili usul ve esaslar açısından, 657 sayılı Kanun ve Devlet Memurları Disiplin Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.
Yürürlükten kaldırılan yönetmelik
MADDE 6- (1) 30/5/2013 tarihli ve 28662 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.
Yürürlük
MADDE 7- (1) Bu Yönetmelik, yayım tarihinden itibaren yürürlüğe girecektir.
Yürütme
MADDE 8- (1) Bu Yönetmelik hükümlerinin yürütülmesi Türk İşbirliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanı tarafından sağlanacaktır.
